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城軌分公司堅持“學思踐”推動黨史學習教育取得實效

來源:作者:卞正東 李敏發布時間:2021年04月30日閱讀量:

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  “黨史學習教育是一門必修課,黨員領導干部必須帶頭學習。”4月21日,在城軌分公司黨委辦公會上,該公司黨委負責人如是強調。連日來,城軌分公司黨委扎實開展黨史學習教育,堅持念好以“學思踐”為主要內容的“三字訣”,不斷豐富黨史學習載體,讓黨史學習教育“活”起來。

  常態化“學”不間斷。自黨史教育啟動以來,該公司黨委第一時間成立領導小組,制定下發《黨史學習教育工作方案》,班子成員帶頭參加黨史學習教育讀書班,做到方向明、思路清、不走樣。該公司黨委還邀請國防大學政治學院教授開展黨史專題培訓,公司259名黨員通過“線上+線下”的方式實現聯學共學。基層項目黨組織通過舉辦“紅色經典”誦讀班、贈送“紅色大禮包”等形式,帶動吸引黨員干部積極參與學習,形成了黨史學習教育常態化機制。

  沉浸式“思”感悟深。用好屬地紅色教育資源,開展“走心式”黨史學習。公司機關全體黨員到上海淞滬抗戰紀念館、寶山烈士陵園開展“重溫黨史,緬懷先烈”主題黨日活動;基層黨支部開展“紅色尋訪”,走進浙江革命烈士紀念館、南京雨花石烈士陵園、福州市降虎山紅軍烈士陵園等紅色教育基地,推進區域黨建聯建協同發展;每月組織員工觀看紅色電影,激發愛黨愛國熱情,通過沉浸式學習引導黨員干部傳承紅色基因。

  守初心“踐”促實效。學史踐史是開展黨史學習教育的關鍵環節。該公司始終將“我為群眾辦實事”作為黨史學習教育的落腳點,公司班子成員通過到聯系點單位開展座談交流、下沉檢查等方式,幫助在建項目解決現場問題。針對職工群眾反映集中的在滬“就醫難”問題,建立員工家庭跟蹤、回訪機制,搭建公司“心連心家庭服務指南”平臺,扭轉職工及家屬在滬“就醫難”狀況。針對青年員工婚戀難問題,組織近20名青年員工參加2場屬地聯誼活動,擴寬青年交友圈,推動黨史學習教育接地氣、出成效。

  該公司通過開展黨史學習教育,為施工生產注入強勁動力。青島地鐵6號線首臺盾構機提前13天順利始發,寧波軌道交通21座機械法聯絡通道圓滿貫通,金義東市域鐵路唯一一處鋼桁梁頂推完成……全體黨員干部從黨史教育中汲取前進動力,為企業實現發展凝聚奮進力量。

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